Wildner-Mail – Ausgabe 09|2021
Gute Chancen zum Recruiting von Nachwuchskräften
Sehr geehrte Damen und Herren,
wir konnten im September 21 gleich drei neue, engagierte Praktikanten sowie einen Auszubildenden in unserem Büro begrüßen. So groß wie in diesem Sommer war das Interesse an unseren Ausbildungsangeboten seit vielen Jahren nicht mehr. Die hohe Nachfrage erklärt sich wohl durch die Corona-Krise und ihre Lockdowns. Denn seit eineinhalb Jahren warten viele junge Talente darauf, dass sich die Türen bei potenziellen Arbeitgebern wieder öffnen. Um ihre Chancen zusätzlich zu verbessern, möchten wir unsere bewährten Maßnahmen für das Recruiting mit Ihnen teilen!
